Prekočiť na hlavný obsah
Oficiálna stránka SK

Doména gov.sk je oficálna

Toto je oficiálna webová stránka orgánu verejnej moci Slovenskej republiky. Oficiálne stránky využívajú najmä doménu gov.sk. Odkazy na jednotlivé webové sídla orgánov verejnej moci nájdete na tomto odkaze.

Táto stránka je zabezpečená

Buďte pozorní a vždy sa uistite, že zdieľate informácie iba cez zabezpečenú webovú stránku verejnej správy SR. Zabezpečená stránka vždy začína https:// pred názvom domény webového sídla.

Späť

Vytvorenie pracovnej ponuky

Krok 4 z 6

Zabezpečenie obsadenia pracovnej pozície

Táto ponuka bude automaticky odoslaná na úrad práce príslušný podľa sídla vašej spoločnosti:

Úrad práce Vazovova 7/A, Bratislava

Spôsob sprostredkovania vhodných kandidátovSpolupráca s úradom skupinovou formou = príslušný úrad PSVR po dohode s Vami zorganizuje výberové konanie. Individuálnou formou znamená = príslušný úrad PSVR Vám vyberie a pošle vhodných kandidátov.

V prípade, že máte záujem zamestnať štátneho príslušníka tretej krajiny (cudzinec z krajín mimo EÚ, EHS okrem Švajčiarskej konfederácie) alebo predĺžiť jeho povolenie na zamestnanie, vyberte „V spolupráci s úradom PSVR”.
Obsadzovanie vlastnou formou = obsadzovanie bez spolupráce s úradom PSVR. Odporúčame Vám v pracovnej ponuke uviesť spôsob kedy a ako Vás záujemcovia môžu kontaktovať.
Spôsob výberu uchádzačov
Napr. Informácia pre úrad práce, kedy môže posielať uchádzačov zamestnávateľovi
Uveďte dátum dokedy má byť Vaša pracovná ponuka zverejňovaná. Ak dátum neuvediete, platnosť ponuky sa automaticky nastaví na 2 mesiace. S cieľom zachovať aktuálnosť pracovných ponúk a ich efektívnejšieho obsadzovania, je pracovnú ponuku možné zverejňovať maximálne 1 rok. Platnosť sa počíta od dátumu vytvorenia pracovnej ponuky. Ponuku je počas jej platnosti potrebné aktualizovať každé dva mesiace, na túto skutočnosť budete upozornený emailovou notifikáciou.
Pozícia je vhodná aj pre štátnych príslušníkov tretích krajínPracovná ponuka musí byť zverejnená minimálne 20 pracovných dní (15 pracovných dní v prípade sezónneho zamestnania alebo modrej karty). Po uložení a odoslaní pracovnej ponuky na zverejnenie budete môcť dodatočne upravovať iba počet voľných miest (znížiť), základnú zložku mzdy (zvýšiť) a zmeniť kontaktnú osobu.

Vaša ponuka bude automaticky nastavená na dvojmesačnú platnosť, 7 dní a 3 dni pred ukončením platnosti ponuky bude doručené do Vášho emailu upozornenie na nutnosť aktualizácie ponuky. Platnosť pracovnej ponuky je potrebné predĺžiť, aby bolo voľné pracovné miesto naďalej zverejnené, až do udelenia povolenia na zamestnanie štátneho príslušníka tretej krajiny.
Zverejniť voľnú pracovnú pozíciu aj na európskom portáli pracovných miest ec.europa.eu/eures
Späť na predchádzajúci krok